Nereguli în acordarea concediilor medicale angajaților Primăriei Sectorului 2. Casele de asigurări, penalizate.
Nereguli la concediile medicale acordate angajaților Primăriei Sectorului 2. Casele de asigurări, sancționate.
În urma unor controale meticuloase efectuate recent, s-au descoperit numeroase nereguli în modul în care sunt acordate și justificate concediile medicale pentru personalul Primăriei Sectorului 2. Această investigație a relevat abateri serioase care au dus la impunerea de sancțiuni contravenționale. Reorganizarea aparatului administrativ din cadrul primăriei a coincis cu o creștere alarmantă a numărului de concedii medicale acordate. Astfel, autoritățile au identificat 22 de situații ce au condus la aplicarea de 11 avertismente și 15 amenzi, cu o valoare totală de 128.000 lei, semnificativă pentru bugetul local.
Detalii despre sancțiunile aplicate caselor de asigurări
Controalele nu au scutit casele de asigurări, iar printre cele sancționate se numără CASA de Asigurări de Sănătate (CAS) Argeș, care a primit un avertisment fără amenzi, și CAS Călărași, care a acumulat trei avertismente. De remarcat este faptul că CAS Ilfov a fost penalizată cu șapte avertismente și cinci amenzi, totalizând 38.000 lei, în timp ce CAS Municipiul București s-a confruntat cu nouă amenzi, însumând 84.000 lei. De asemenea, CASA OPSNAJ a fost sancționată cu o amendă de 6.000 lei. Alexandru Rogobete, o voce pertinentă în acest context, a subliniat faptul că problema concediilor medicale fictive a fost ignorată timp de mulți ani, ceea ce a contribuit la o amplificare a acestui fenomen regretabil.
Abaterile frecvente constatate
Verificările au scos la iveală un spectru variat de abateri repetate. Printre acestea, s-au evidențiat lipsa adeverințelor de salariat sau necorelarea lor în formatul adecvat, precum și eliberarea tardivă a acestor documente după concediul medical. În plus, multe acte medicale nu includeau mențiuni esențiale referitoare la regimul igieno-dietetic și indicațiile terapeutice, iar discrepanțele între evidențele cabinetelor medicale și certificatele de concediu au fost frecvente. Alte nereguli constatate includ nerespectarea termenelor legale pentru acordarea concediilor medicale și absența acțiunilor necesare pentru pensionarea pacienților la expirarea concediului.
Cresterea semnificativă a concediilor medicale
O atenție deosebită trebuie acordată creșterii semnificative înregistrate în luna iulie 2025, când au fost acordate 113 concedii medicale, ceea ce reprezintă o creștere de aproximativ 50% față de aceeași lună a anului anterior. Aceste concedii au generat un total de 1.142 de zile de absență, ceea ce s-a tradus în cheltuieli suplimentare de aproximativ 250.000 lei din bugetul local. Autoritățile subliniază că scopul acestei inițiative a fost acela de a preveni abuzurile și de a asigura utilizarea corectă a fondurilor publice, fără a penaliza însă persoanele care beneficiază de concediu medical real.
